一般財団法人

Japan Harassment Counselor Association Inc.Foundation

日本ハラスメントカウンセラー協会


日本ハラスメントカウンセラー協会は、ハラスメント防止を目指し、ハラスメント研修、ハラスメント相談員研修を軸に、セクハラ研修、パワハラ研修などのハラスメント防止対策を実施。出張研修の実施も行っています。なお、上級資格にハラスメントカウンセラーを認定しています。

【お知らせ】




募集中の日程

2022.12.08認定ハラスメント相談員Ⅱ種研修

10:00~17:00


2022.12.08
2023.01.18

ハラスメントカウンセラー認定研修

1日目:10:00~17:00

2日目:10:00~16:00


2023.01.18

ハラスメントカウンセラー認定研修(2日目のみ)

:10:00~16:00


2022.12.20認定ハラスメント相談員Ⅱ種研修

10:00~17:00


2022.12.20
2023.01.18

ハラスメントカウンセラー認定研修

1日目:10:00~17:00

2日目:10:00~16:00


2023.01.11認定ハラスメント相談員Ⅱ種研修

10:00~17:00


2023.01.24ハラスメントマネージャーⅡ種認定研修

10:00~17:00


2023.01.24
2023.01.31

上級ハラスメントマネージャーⅡ種認定研修

1日目:10:00~17:00

2日目:10:00~16:00


オンライン研修

  • 認定ハラスメント相談員Ⅱ種研修

  • 管理職研修

  • ハラスメントマネージャーⅡ種認定研修
  • 公開研修

  • 認定ハラスメント相談員Ⅱ種研修

  • ハラスメントカウンセラー認定研修

  • 上級ハラスメントマネージャー認定研修

  • 出張研修の開催

  • 管理職研修

  • 認定ハラスメント相談員研修

  • ハラスメントマネージャーⅡ種認定研修

  • ハラスメント幹部研修

  • ハラスメント一般社員研修

  • ※お見積り致しますのでお問い合わせ下さい


    ハラスメント関連試験の開催

  • 認定ハラスメント相談員Ⅰ種試験

  • ハラスメントマネージャーⅠ種認定試験

  • 協会の業務

    当協会は、一般財団法人全日本情報学習振興協会の「働き方改革」や「危機管理」に関する検定業務と連動して、ハラスメント防止教育事業を推進しています。


    重要な資料


    事業主が職場における優越的な背景とした言動に起因する問題に関して雇用管理上講ずべき措置等についての指針(パワハラ指針)
    (令和2年1月15日厚生労働省告示第5号)


    セクシュアルハラスメントに関するハラスメント防止のための指針(改正内容)
    (令和2年1月15日厚生労働省告示第6号)


    パワーハラスメント対策導入マニュアル(第4版)
    (厚生労働省資料)


    事業主が職場における性的な言動に起因する問題に関して雇用管理上講ずべき措置についての指針(令和2年6月1日適用)
    (平成18年厚生労働省告示第615号)


    事業主が職場における妊娠、出産等に関する言動に起因する問題に関して雇用管理上講ずべき措置についての指針(令和2年6月1日適用)
    (平成28年 厚生労働省告示 312 号)


    子の養育又は家族の介護を行い、又は行うこととなる労働者の職業生活と家庭生活との両立が図られるようにするために事業主が講ずべき措置に関する指針(令和2年6月1日適用)
    (平成21年 厚生労働省告示 第509号)


    令和2年ハラスメントに関する実態調査報告書



    ハラスメント相談員 SMART合格講座
    ハラスメントマネージャー SMART合格講座

    ハラスメント一般研修ビデオ

    ビデオ学習でハラスメントを理解!
    パソコン・スマホでいつでも学習できます。

    >>詳細はこちら

    ハラスメント教育システム

    企業研修に最適!
    全社員研修の実施と状況の管理が手軽にできます。

    >>詳細はこちら

    申請書(個人用)

    各種研修の受講料を会社の経費でご負担頂けるケースも多くあるようです。申請用紙のサンプルがダウンロードできますのでご利用下さい。



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